1、薪资区间：2900-3200元/月，视能力定级、定薪。
2、调薪制度：一年一次调薪，工龄+职级。

【岗位职责】
1、日常台账统计、赠品报表、绩效工资和提成审核；
2、税票信息录入、现金收据开具、委托书开具邮寄反馈；
3、日常认款、财务应收账款对账，开单发货、货物跟踪回访；
4、包裹票统计核对，传真传递，货物跟踪和反馈；
5、公司一些信息的传递以及市场问题的反馈并给予解决；
6、负责协助相关负责人对该区域客户的维护工作。

【任职条件】
1、专业不限，大专以上学历。
2、沟通能力强，工作细致有条理。